尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!

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人才战略
事情在潍焦
人才需求

yuan工培训教育

1、培育理念
整体公司驻足“潍焦魂”的焦点文化—“拼搏、责任、创新、协调”,提倡“终shen学习、刷新事情、提高素质”的学习理念, 鼎力大举提倡“不为失败找理由,只为乐成想措施”的事情理念?和shi终坚持“一代人要有一代人的作为,一代人要有一代人的奉献”的奋斗理念,着眼于企业与yuan工“双依赖,双提高”的配合生长,将企业的生长战略与yuan工的职业妄想细密融合,把yuan工的培训开发与企业生长协同推进,加大各项培训事情力度,提高yuan工队伍素质。
 
2、校企相助,强强团结
整体公司现已与山东大学、安徽工业大学、山东科技职业学院、北大纵横治理咨询公司等建设战略相助同伴关系。凭证企业生长需要,团结yuan工对理念创新、素质提升、营业治理、工艺手艺等方面的需求,整体公司分年度、分层ci、分种别举行专业培训,已授课3000多学时,320多人ci加入受训,进一步提高了公司各级人才的综合素质,为人才队伍的作育和储蓄奠基了基础。
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